比起小仙女diss前男友， 我们为什么更认同章子怡怼郑爽
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前两天，周杰伦演唱会上的小仙女diss前男友，我这等中年妇女表示真的看不懂。
为此，我特意去请教了公司的90后。她们表示，喜欢小仙女的直接，坦率，想diss就diss，不做作。
我哦了一声，默默地滚开。一个合格的前任，不应该是像死了一样吗。
昨天看到章子怡怼郑爽上了热搜，又特意找来视频研究。
确切地说，章子怡是剑指郑爽演技，怒怼刘烨。
“他们一点信念感都没有你满意什么？郑爽一直在笑场你满意什么？
“你因为郑爽演了你当年的角色你对她太苛刻，我认为郑爽演得非常好。”
“就这个训练，咱们在学校时不是没做过…..”
宋丹丹打圆场：“郑爽，你看，她就敢生气”。
两人一抱泯恩仇之后，刘烨解释说：“我俩刚才这是来了一段殿堂级吵架。”
看完《演员的诞生》那期视频之后，我在想这个环节会不会是设计过的，有可能是，一方面让两人用即兴吵架展示真正的表演实力，另一方面也用这种表达方式提点后生小花们打磨演技。
但章子怡的话得到了空前的支持和力挺。不止是对后辈演技评判的一针见血，更因为她传达了一个最重要的信念——对职业的敬畏和尊重。
下午我给公司实习生做入职培训，特意放了这段视频。
不是讨论郑爽该不该被批，也不是评判章子怡的霸气。我和90后新员工们讨论的是，什么才是让你在职场安身立命的东西。
一手专业，一手敬业。这才是闯江湖的真正武器，而不是所谓的技巧和情商。
—02—
有一次我和朋友约午饭，听到邻桌三个女孩在吐槽：
“看到今天内网的通知了吗？那个绿茶婊晋升助理总经理了。”
“呵呵，有什么奇怪的，人家手段高，领导都吃她那一套。”
“到底怎么上位的还不一定呢，她那么豁得出去，什么事干不出来”。
旁听八卦一中午，她们买单离开后，朋友说：“她们说的那个绿茶婊是我的客户。”
我也顺势八卦了一下：“怎么，有关于上位的传闻吗？”
“这个不知道，但业务能力绝对有目共睹。干这行十年多，我们圈里的人都知道，但凡她做的客户，谁都别想撬走。”
“呵，这仨姑娘是太闲了。”我说。
“哪个公司没有这样的？”朋友边走边说，“她们说的绿茶婊，我曾有两次凌晨向她要欧洲客户的报价，人家接完电话当即处理，那三个女孩，一人180块的午餐标准，一中午却只听她们在吐槽领导，呵呵，你也是当领导的，你说，领导会吃谁的一套？“
我俩心照不暄地笑，各自回去上班。
曾经，女人在职场，他人容不下你的野心和欲望。如果不巧你又是个美女，那就更抱歉了——
升职就是靠长得漂亮。加薪就是靠出卖色相。被器重就代表有一腿，被提携就说明上过床。要么睡她妈的人厉害，要么睡她的人厉害。
最近都在讨论油腻的中年人，如果说，油腻就是不自知不自律，那就别分年龄了。以前总有人说老女人无所事事爱八卦，很遗憾，并不是因为女人老了才变成这样，恐怕年轻的时候也一样。更遗憾那些只爱打探老板绯闻、盯着女领导口红色号混日子的年轻姑娘，不知道年老后会不会成为超市里为称一颗白菜就开骂的妇人。
而那些被中伤和诽谤的人，却从不在辩解上大费周章，也不屑在与闲人为伍搞关系上耗费气力。越是强大的人，越是不动声色，静静磨刀，最终用能力、用业绩绝地反击。
—03—
庆幸的是，这个时代不一样了。我们不再排斥欲望，愿意接纳那些想赢的心声，我们喜欢那些野心勃勃、热气腾腾的人。
章子怡diss郑爽，因为她有这个资本。
对工作够拼，对自己够狠，有一部部过硬的作品。
拍《我的父亲母亲》，一遍遍在雪地里滚。
为争取《卧虎藏龙》里的角色，6小时一刻不停苦练踢腿。
《一代宗师》的打戏，指甲直接被削掉，在雪地里插一会就要求继续。
演员也是一种职业，对作品的死磕，就是敬业。
这个时代的任何职业，都不再有对娇滴滴小公主的永远宽容、不再对嗲兮兮傻白甜无限忍让。
娱乐圈的比拼，并不是靠出位搏眼球、抢镜蹭热度、炒作上头条，最终靠的是实力和作品。
职场的角逐，也不再是情商鸡汤、人际技巧，最终拼的是专业和敬业。
专业是能力，敬业是态度。
能力达不到，可以慢慢积累慢慢学。谁生来就什么都会，几个影后不是从跑龙套当群演开始？哪个护士不是从实习扎针开始？
但态度不敬业，对不起，没人对你客气。
这就是为什么给你一张章子怡的脸，也未必能过得好这一生。
我们越来越相信，这个世界竞争越来越倾向于公平。凭借知识。凭借才华。凭借实力，凭借智慧。
曾经女性靠性别弱势得以关照，靠楚楚可怜搏取怜悯。
如今这是一个不再相信弱者和眼泪、而认同品质和精神的时代，谁都没有免死金牌。
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并不是所有女人都要成为亦舒女郎式的“白骨精”。对职业的敬重，从不以“高管”或“精英”的职位来区分。
我曾经在一篇文章中写过我们公司的保洁大姐。她是我见过的最敬业的家政女工。
大姐家住很远，到公司车程近一个半小时。她每天早上六点多出发，全年从不迟到，在8:25所有员工到达之前，她一定准时完成地面清洁。
公司安排大姐中午为员工煮粥，她会主动依据时节变换搭配，冬天小米粥，三伏天酷暑换绿豆汤，湿气重就改红豆薏米水。每天中午下班前十五分钟她准时进茶水间，提前帮员工热饭，并且细心地关上门，不让微博炉躁音影响外面正常办公。
有员工休假，她就把暂时不用的座椅拖到卫生间刷洗，然后晾在通风的地方，为防止同事误座，她找张废纸写一个大大的“湿”字放上。公司的仓库存放着大量单据，她不懂英文，就按照不同部门、 不同保存年限将资料分别整理，然后请业务负责人检查核实，以防错漏。她记下不同废品收购人的电话，比较谁的价格更合算，为省人工费，她自己乘电梯一趟趟将废纸送到楼下的回收点。
不是只有功成名就的人才值得尊重。不是只有位高权重的人才值得敬仰。
我们敬重的，是把事情做到极致的匠人精神，是尽心竭力恪尽职守的每个人。
谢丽尔·桑德伯格说：“我相信增加拥有权力的女性数量是实现真正平等的必要元素，但我并不认为成功或幸福只有一种定义。不是所有的女人都想要事业，不是所有的女人都想要孩子，也不是所有的女人两者都想要。我从不主张我们应该拥有同样的目标。许多女性没有兴趣追求权力，不是因为她们缺乏进取心，而是因为她们已经过上了自己想要的生活。很多人之所以能够做出一些对世界有贡献的事，正是因为她们心中有爱。”
对职业的尊重，就是对自我的尊重。对人生的热爱，就是对自己的认同。
相比让前任老婆看自己多漂亮的小仙女，我更支持够霸气有实力的章子怡，也鼓励路漫漫其修远的郑爽。
